양주시는 공직기강 취약시기인 연말연시를 맞이해 공직기강 해이 사례에 대한 사전예방을 강화하여 행정 누수현상을 방지함으로써 시민들로부터 신뢰받는 공직자상을 구현하기 위해 공직기강 확립을 위한 복무 점검에 들어간다.

공직기강 확립을 위한 복무지도 점검은 12월1일부터 30일까지 1개월간으로 본청, 직속기관 사업소, 읍면동 공무원을 대상으로 총무팀장 외 3명이 2인 1조로 복무점검을 하게 된다.

복무점검은 ▲출퇴근시간 미 준수 ▲장기간 무단이석 또한 출장을 빙자한 사적용무 수행 ▲당직근무 태만 ▲비상연락망 미정비 ▲중식시간 미 준수 등 직무분야 ▲공무원증 미 패용 ▲사무실정리정돈 불량 ▲현란한 옷차림, 불량태도 ▲민원불편 초래행위 등 근무태도 분양 등이다.

복무점검 결과 보안, 직무, 기타 복무 1회 위반 시마다 벌칙 당직을, 근무태도분야 2회 이상 위반 시 벌칙당직 1회의 조치를 받게 된다.